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近两年来，各集团军完成了军事史上前所未有的规模调整后，人们惊讶地发现，原来久负盛名的“师”、“团”已经从集团军中消失，取而代之的是旅、营作战群。



这是为什么呢?事实上，这一切都始于现代战争的需要。首先是在现代战争中,人们普遍的共识是很难出现像这样的战斗,密集的重组(复审)第二次世界大战期间的大小战役,战斗能力的要求,迫使美国陆军战术方法与操作环境的变化将会改变,军队的方向是开发“小快灵”特种作战,在真正的战斗中战斗,很多军事力量更依赖于空军和海军来解决实际问题,比如空袭,远程巡航导弹打击海上,只需要派陆军特种部队或小到战区作战力量,这已经证明在特种作战等任务和目标,在科索沃战争是否在世纪之交,最近,在叙利亚。师团作战部队交付时间长，战术战术的有效传达和作战目标的实现难度大。





其次，指挥体制的改革需要军队的转变。团师团为三级指挥体制，改革后的指挥体制为团军旅两级指挥体制。扁平化指挥能有效提高军队的快速反应能力。特别是在小型冲突中，指挥结构需要能够迅速作出反应，并迅速向目标地区派遣最适当的部队。降低了指挥级别，提高了沟通能力，甚至“国家领导人直接指挥小士兵”的场景现在在真实战斗的电影中很常见。



最后在现代战争中,合成的战斗力,远程投送能力还需要一个小队合成编组,现代战争是多个服务的联合行动和武器,简而言之就是每个> > >,但宜少,地面进攻行动,例如,通常只需要一辆坦克排,机械化步兵公司和一个炮兵旅,一个工程兵团防空旅。是最典型的城市作战,在城市的攻击,往往重装甲单位和防空火力支援车辆,车辆工程引导打破障碍,步兵躲在重型步兵战车,那么这样一个战场环境显示不开容易成千上万的人——几千单位,单位的负责人——团合成力投影只能规模非常有限,因此,通常与合成、编译不仅有利于部队的投送，而且有利于日常训练的管理，模块化的投送可以在战争期间进行，有什么需求，可以直接投送相应的战术力量。这就解决了原来没有那么多运力的问题，二也可以将以前杂乱的系统整理得井井有条。



由此可见，原建制体制下的团师团三级指挥结构完全不适应现代战争的特点，这就要求我军进行建制改革。在这一轮军事改革中，我军建制可以说是“推倒重来”。部队结构不完善、结构不完善、技术力量比例过小的单位被撤销、合并、重组为13个集团军，每个集团军有6个联合作战旅和6个武器作战旅。每一个联合作战旅都有4个联合作战营和其他支援辅助部队，每6个连，这是一种非常有利于在现代战争中进行远程力量投送和快速反应的结构。这种结构也非常有利于部队的变动和日常训练。这些改革是及时的。因此，我们的军队废除师团制度就不足为奇了。

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