是这样的，我在一家公司做seo，面试的时候说好底薪4000，但是合同上是3000，然后老板跟我说实际给我发4000，请问这种字面上和口头不一致的，如果我离职老板只给我发了3000，我去劳动局仲裁，我的胜算有多大？